Αξιότιμε κύριε Διοικητά της 1ης ΥΠΕ,
Αξιότιμε κύριε Διοικητά του ΓΝΑ Λαϊκού,
Ως εργαζόμενοι ιατροί στην κλινική Covid του νοσοκομείου, θα θέλαμε να επιστήσουμε την προσοχή σας στην κρισιμότητα της κατάστασης που βιώνουμε ως κλινική και ως νοσοκομείο γενικότερα. Ήδη από την έναρξη της λειτουργίας της μονάδας Covid, είχαμε επισημάνει ότι ο αριθμός των 9 ειδικευομένων είναι οριακός για τη σωστή και ασφαλή λειτουργία της κλινικής. Κάτι τέτοιο φάνηκε από την δυσκολία κάλυψης των εφημεριών της κλινικής, για την οποία, τον τελευταίο μήνα, απαιτήθηκε η συνδρομή ειδικευομένων από τις παθολογικές κλινικές για την αναπλήρωση κενών, γεγονός που αυξάνει τον κίνδυνο ενδονοσοκομειακής διασποράς, αλλά και η υπερεργασία συναδέλφων, για κάποιους από τους οποίους οι εβδομαδιαίες ώρες εργασίας ξεπέρασαν (ή θα ξεπεράσουν αυτό το μήνα) τις 100. Αντίστοιχη είναι και η κατάσταση για το νοσηλευτικό προσωπικό, με δεκάδες χρωστούμενα ρεπό. Αν ληφθεί δε υπόψη, ότι ήδη, σε ενάμιση μήνα λειτουργίας της κλινικής, 4 ειδικευόμενοι, 2 νοσηλεύτριες και 2 τραπεζοκόμες έχουν νοσήσει ή βγει θετικοί στον κορονοϊό, με επακόλουθη απομάκρυνσή τους για τα απαιτούμενα διαστήματα, γίνεται εμφανής τόσο η σημασία της επαρκούς στελέχωσης όσο και της θωράκισης των υπολοίπων τμημάτων του Νοσοκομείου. Οι έκτακτες ανάγκες του τμήματος Covid, μόλις πριν λίγες μέρες ξεκίνησαν να καλύπτονται με τη μετακίνηση συμβασιούχων ειδικευομένων από παθολογικές κλινικές. Οι συνάδελφοι αυτοί έχουν προσληφθεί μεν με συμβάσεις λόγω Covid, ωστόσο καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες των κλινικών τους. Ως πότε, όμως, οι τελευταίες θα αντέχουν να καλύπτουν τέτοιες έκτακτες ανάγκες και με τι κόστος; Και σε περίπτωση που η κλινική Covid, λόγω των αυξημένων αναγκών, επεκταθεί, ποιο προσωπικό θα καλύψει τις πολύ μεγάλες ανάγκες που θα προκύψουν για τη στελέχωσή της;
Είναι επιτακτικότατη ανάγκη να γίνουν άμεσα προσλήψεις μόνιμου προσωπικού. Όπως ήδη θα γνωρίζετε, η κάθε εφημερία μας βρίσκει με όλο και λιγότερα διαθέσιμα κρεβάτια και ήδη αναγκαστήκαμε να επεκτείνουμε την κλινική θετικών κρουσμάτων στη θέση των υπόπτων. Οι όποιες προοπτικές διαφαίνονται ιδιαίτερα δυσμενείς αν σκεφτούμε τι συνέβη στις τελευταίες γενικές αλλά και εσωτερικές εφημερίες, καθώς και, συνολικά, τη βαρύτητα των περιστατικών (όλο και πιο δύσκολα διακινήσιμα στην πλειοψηφία τους). Eίναι χαρακτηριστικό δε, το γεγονός ότι σύντομα, μπορεί να χρειαστεί να νοσηλεύουμε και διασωληνωμένους ασθενείς σε κοινούς θαλάμους. Οι διαρκώς αυξανόμενες ανάγκες που προκύπτουν λόγω της πανδημίας επιβάλλουν την άμεση πρόσληψη νέου, μόνιμου προσωπικού, σε ένα νοσοκομείο το οποίο ήδη πριν την πανδημία (υπό)λειτουργούσε με πολλά κενά. Αυτό φαίνεται από το γεγονός ότι εργαζόμενοι που προσλήφθηκαν με συμβάσεις Covid, αξιοποιούνται για να καλύπτουν “τρύπες” σε άλλες κλινικές και τμήματα του Νοσοκομείου, για ανάγκες δηλαδή που προϋπήρχαν της πανδημίας. Για μας, είναι λάθος η συζήτηση για την αντιμετώπιση του προβλήματος με εσωτερικές μετακινήσεις – αποσπάσεις, γιατί απλά αφήνουμε γυμνά τμήματα με μεγάλο φόρτο εργασίας και εξίσου μεγάλες ανάγκες για προσωπικό. Όπως ήδη γνωρίζετε, εν αντιθέσει με το πρώτο κύμα της πανδημίας, η κίνηση στα ΤΕΠ παραμένει αυξημένη, καθότι ο κόσμος που νοσεί προστρέχει στο νοσοκομείο με λιγότερο φόβο σε σχέση με το Μάρτιο, με αποτέλεσμα να υπάρχουν εξίσου μεγάλες ανάγκες και στα υπόλοιπα τμήματα πέραν της κλινικής Covid. Σε αυτό συμβάλλει και η σοβαρότατη υποστελέχωση και αποδιοργάνωση της όποιας Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας έχει απομείνει στη χώρα. Αν θέλουμε, λοιπόν, να θέτουμε τα πράγματα σε σωστές βάσεις, αυτό που χρειάζεται είναι το άμεσο άνοιγμα θέσεων ειδικευομένων, επιμελητών αλλά και νοσηλευτών, με πρώτη προτεραιότητα τις παθολογικές κλινικέςκαθώς και όποιες άλλες (κλινικές) αντιμετωπίζουν πρόβλημα.
Την ώρα που η κυβέρνηση ενισχύει στρατό και αστυνομία με προσλήψεις και αγορά εξοπλισμού (πχ. ξοδεύει 2.000.000.000 Ευρώ για πολεμικά αεροσκάφη), δωρίζει εκατομμύρια στα κανάλια για καμπάνιες ενημέρωσης σχετικές με την πανδημία, χαρίζει εκατομμύρια στα ιδιωτικά νοσοκομεία για να κάνουν το αυτονόητο, να αντιμετωπίζουν δηλαδή ασθενείς τους οποίους τα δημόσια νοσοκομεία αδυνατούν να αντιμετωπίσουν λόγω της έκτακτης κατάστασης την οποία βιώνουμε όλοι, αρνείται να προσλάβει το αναγκαίο υγειονομικό προσωπικό. Σύμφωνα, μάλιστα, με πρόσφατες ανακοινώσεις, προσφέρει 2000€ καθαρά κι αφορολόγητα για όποιον ιδιώτη έρθει να “βοηθήσει”, σαν ένα ακόμα άτεχνο “μπάλωμα” στα επιβαρυμένα δημόσια νοσοκομεία, προκαλώντας όσους αγωνίζονται καθημερινά στην πρώτη γραμμή για αρκετά λιγότερα. Γιατί λοιπόν αυτοί οι πόροι δεν διοχετεύονται σε προσλήψεις μονίμου προσωπικού και αναβάθμιση του διαθέσιμου υλικοτεχνικού εξοπλισμούγια το νοσοκομείο;
Πρέπει να σταματήσετε επιτέλους οι αρμόδιοι να ασκείτε πολιτική στην υγεία με οικονομικά κριτήρια, σε ένα διαρκές κυνήγι εξοικονόμησης πόρων και δυναμικού με προσεγγίσεις «βλέποντας και κάνοντας»,και να αρχίσετε να εφαρμόζετε επιστημονικά κριτήρια, με πρώτο κριτήριο την ποιοτική παροχή καθολικά δημόσιας υγείας. Η κατάσταση είναι πολύ κρίσιμη και η ανθρώπινη ζωή δεν κοστολογείται. Ήδη πεθαίνουν επί τω έργω συνάδελφοι σε άλλα νοσοκομεία της χώρας. Υπάρχει λοιπόν ανάγκη, τόσο στο Λαϊκό όσο και πανελλαδικά, για δραστικά και ουσιαστικά μέτρα. Κατά τη γνώμη μας, λοιπόν, απαιτούνται:
Μαζικές προσλήψεις προσωπικού– να τρέξουν οι λίστες αναμονής ώστε να καλυφθούν οι κενές θέσεις που υπήρχαν και υπάρχουν.
Μονιμοποίηση του επικουρικού προσωπικού που έχει προσληφθεί εκτάκτως σε καθεστώς παρατεινόμενης “ενοικίασης υπηρεσιών” και που επιφορτίζεται όχι μόνο με την αντιμετώπιση της πανδημίας αλλά και με την κάλυψη υπαρχόντων ελλείψεων στα νοσοκομεία.
Μέσα Ατομικής Προστασίας στη μέγιστη ποιότητα και ποσότητα και όχι με το σταγονόμετρο – αναβάθμιση διαθέσιμου υλικοτεχνικού εξοπλισμού.
Άμεση επίταξη του ιδιωτικού τομέα ΔΩΡΕΑΝ και ένταξή του σε ένα πανεθνικό σχεδιασμό για την υγεία ώστε αφενός μεν να συμβάλλουν στην αντιμετώπιση ασθενών με Covid (τόσο στη φάση της νόσησης όσο και της ενδονοσοκομειακής μετέπειτα υποστήριξης), αφετέρου δε, να καλυφθούν οι ανάγκες όλων των ασθενών (χρονιές παθήσεις, χειρουργεία κλπ), για να μη μετατραπούμε σε σύστημα υγείας μιας νόσου.
Άμεση μέριμνα για την υποστηρικτική νοσηλεία ασθενών με ήπια νόσηση από Covid με ή χωρίς υποκείμενες συννοσηρότητες – επέκταση και επαρκής επάνδρωση υπαρχουσών νοσοκομειακών μονάδων με σχετικά υποστηρικτικά καθήκοντα – διαμόρφωση περισσότερων υποστηρικτικών δομών φιλοξενίας Covid ασθενών – όχι στη διαμόρφωση ενός συστήματος υγείας «μίας νόσου».
Μέριμνα για την ολιστική αντιμετώπιση των ασθενών με Covid. Έως τώρα, λόγω έλλειψης μέτρων και προσωπικού, οι μονάδες Covid πολλάκις μετατρέπονται σε «κέντρο φιλοξενίας και υποστηρικτικής αγωγής» ασθενών που αντιμετωπίζουν πολλαπλά άλλα προβλήματα, αλλά μέχρις ότου παρέλθει η λοίμωξη Covid, δε μπορούν να αντιμετωπιστούν για αυτά, καθιστώντας τις νοσηλείες δυσβάσταχτες και επικίνδυνες.
Άμεση ενίσχυση της Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας ώστε να αποσυμφορηθούν τα νοσοκομεία.
Άμεση ένταξη των εργαζομένων στα νοσοκομεία στα βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα.
Αβραμόπουλος Παντελής, ειδικευόμενος ιατρός – εργαζόμενος στο τμήμα COVID Αγγελάρα Μαρία, ειδικευόμενη ιατρός – εργαζόμενη στο τμήμα COVID
Αποστολίδη Ειρήνη, ειδικευόμενη ιατρός – εργαζόμενη στο τμήμα COVID
ΒεϊσάκηΈλια, ειδικευόμενη ιατρός – εργαζόμενη στο τμήμα COVID
Βλάχος Στέφανος, ειδικευόμενος ιατρός – εργαζόμενος στο τμήμα COVID
Γκιόκας Αλέξανδρος, ειδικευόμενος ιατρός – εργαζόμενος στο τμήμα COVID
Γκολφινοπούλου Γεωργία, ειδικευόμενη ιατρός – εργαζόμενη στο τμήμα COVID
Ερμείδης Γιώργος, ειδικευόμενος ιατρός – εργαζόμενος στο τμήμα COVID
Κακλαμάνος Αιμίλιος, ειδικευόμενος ιατρός – εργαζόμενος στο τμήμα COVID
Λιλικάκη Γεωργία – ειδικευόμενη ιατρός – εργαζόμενη στο τμήμα COVID
Καμηλίου Αικατερίνη, ειδικευόμενη ιατρός – εργαζόμενη στο τμήμα COVID
Μπεμπλιδάκης Θρασύβουλος, ειδικευόμενος ιατρός – εργαζόμενος στο τμήμα COVID Ξυνός Γεώργιος, ειδικευόμενος ιατρός – εργαζόμενος στο τμήμα COVID
Σιαφαρίκας Χρήστος, ειδικευόμενος ιατρός – εργαζόμενος στο τμήμα COVID
